- 《阿曼达秀》的前编剧们指控制作人丹·施耐德犯了错误引导和歧视。
- 在一份新的身份证明文件中，克里斯蒂·斯特拉顿和珍妮·基尔根说她们不得不分享一份薪水。
- 基尔根还声称，施耐德向两位作家展示色情内容，并要求她为其按摩。
《阿曼达秀》(The Amanda Show)第一季仅有的两位女编剧首次公开表示，她们与编剧丹·施耐德(Dan Schneider)的关系迅速恶化，因为她们经历了歧视和不当性行为，她们担心如果说出来会遭到报复。
在《调查发现》的四集纪录片《安静的片场:儿童电视的阴暗面》的第一集中，克里斯蒂·斯特拉顿和珍妮·基尔根详细描述了她们在1999年至2002年期间在尼克国际儿童频道(Nickelodeon)担任阿曼达·拜恩斯(Amanda bynes)主演的节目编剧的悲惨经历。
他们回忆说，当他们在尼克国际儿童频道(Nickelodeon)找到工作时，他们感到非常高兴。尼克国际儿童频道是当时领先的儿童节目电视网之一。但当他们开始与施耐德合作时，他们开始害怕这位创造者。
《阿曼达秀》标志着施耐德第一次被列为Nickelodeon系列节目的创作者，这给了他前所未有的权力和控制力。在此之前，施耐德作为1994年首播的喜剧小品《All That》的首席编剧，在nbc获得了重大突破。在他负责《阿曼达秀》(the Amanda Show)的时候，他已经赢得了尼克国际儿童频道(Nickelodeon)“金童”的声誉。
“为丹工作就像处于一段虐待关系中，”斯特拉顿在医生中说。
第一个危险信号是，斯特拉顿和基尔根被告知他们必须分摊一份薪水——这一规定不适用于工作人员中的男性编剧。
斯特拉顿和基尔根说，在《阿曼达秀》的早期工作确实令人兴奋和愉快。但他们也记得施耐德告诉他们，他不认为女人有趣，也不认为女人有能力写喜剧。
斯特拉顿说，施耐德以一种顽皮的态度管理着编剧室，“肮脏是愚蠢的一部分。”他喜欢开玩笑和恶作剧，有些似乎是无害的。但也有一些是有辱人格的，比如怂恿人们大声喊“荡妇!”
斯特拉顿说:“我觉得丹可能非常不稳定，随时都可能转变。“我很害怕。”
基尔根说，施耐德的行为变得更糟，她和斯特拉顿做了一些“不舒服”的事情，包括在片场给他按摩。
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“丹在他的电脑屏幕上播放色情内容，”基尔根说。“他会让我在编剧室和演播室里给他按摩好几次，有时他会说，‘你能给我按摩一下吗，我要把你的一个小品放进节目里。’”
基尔根继续说:“他总是把它当作一个笑话，他说的时候会笑。”“但你总是觉得，不同意丹的观点或坚持自己的立场可能会导致你被解雇。”
在另一个例子中，施耐德要求斯特拉顿在讲述高中的故事时假装被鸡奸。基尔根说，斯特拉顿一开始拒绝了，但迫于压力，他顺从了。
基尔根说:“这可能是我在职业环境中见过的发生在女性身上最错误的事情。”
施耐德的一位发言人告诉《商业内幕》，施耐德“对自己造成那种环境的行为感到非常抱歉，从那以后他成长了很多。”这种行为显然是错误的，不适合工作场所，当然他再也不会这样做了。”
当基尔根得知她和斯特拉顿平分薪水是违反WGA规则的时候，施耐德得到了消息。基尔根说，施耐德当面威胁她，说如果她抱怨，她就不会再为尼克国际儿童频道或维亚康姆工作。
基尔根说，斯特拉顿被《阿曼达秀》解雇是因为她在空闲时间做私人事情，而不是随时随叫随到。与此同时，基尔根说施奈德给了她一份16周的第二季合同，但她需要无偿工作11周，因为他声称没有足够的钱来支付。
施耐德否认了基尔根的说法，并表示他无法控制工资。
基尔根在该剧第二季中只演了四天。她是当时唯一的女作家，在施耐德打断她的一篇稿子，反复问她:“你以前不是做过电话性爱吗?”
基尔根在2000年提出了性别歧视和敌意工作场所的指控，直到2022年《商业内幕》记者凯特·泰勒对施耐德的调查才公之于众。
两名直接了解基尔根索赔的人士告诉商业内幕网，制作公司进行了内部调查，并以未公开的金额庭外和解了这一索赔。基尔根后来离开了电视行业。
尼克国际儿童频道在给《安静的片场》制片人的一份声明中说，它“调查所有正式的投诉，这是我们致力于营造一个安全和专业的工作场所的一部分。”该电视台补充说，它“多年来采取了许多保障措施，以帮助确保我们达到自己的高标准和观众的期望。”
《商业内幕》的凯特·泰勒担任《安静的片场》的执行制片人。这部四集纪录片由索尼影视非虚构部旗下的Maxine Productions与Business Insider联合制作。由玛丽·罗伯逊和艾玛·施瓦茨执导。
